案例题
2007年8月10日，一家水利建设公司在某项目施工时，操作一台F0/23B型塔吊，该设备运行时起升高度达49.4米，最大伸展距离为45米，执行吊装任务时，却因违反安全操作规程，导致严重超载，致使变幅小车失去控制，塔身整体倾覆，倒塌时将工程15米处作业的三名工人砸毙，起重机驾驶员受重伤，事故造成直接经济损失超过五十万元。
1.本工程这起事故应定为()。
A.一般安全事故
B.较大安全事故
C.重大安全事故
D.特大安全事故
2.施工项目的安全检查应由()组织，定期进行。
A.安全员
B.项目负责人
C.企业技术代表人
D.企业法定代表人
3.关于造成这起事故的原因，下列说法正确的是()。
从事大型物件搬运工作的人员，不遵守安全操作准则，吊装操作时负载量远超标准
B.安全检查不细，未能及时发现安全隐患
C.对职工进行安全知识及遵章守纪的培训教育
D.对机械设备安全状况和安全作业情况失察
E.安全管理到位，规章制度落实到位
生产经营单位最高负责人在其组织内出现重大生产安全事件时，应该立即采取应急措施,第一时间赶赴现场,组织抢救工作,并迅速向上级部门汇报事故情况,同时积极配合相关部门开展事故调查,严肃追究相关人员责任。
若未能即刻展开救援，或在事故调查处置过程中擅自离开岗位、潜逃，将受到降级、免职的惩处，对潜逃者则处以十五天以内拘留
与工作人员签订协议，试图规避其因生产事故导致人员伤亡时依法须承担的义务，这样的约定不具有法律效力。
若未迅速展开救援行动，或在事故调查处置过程中擅自离开岗位，或选择潜逃，相关机构须依法收缴其相关资质证明
若未能即刻展开救援，或在事故调查处置过程中擅自离开岗位、隐匿不见的，将受到拘留的行政惩处，具体执行由公安机关依照《治安管理处罚条例》的相关条款来裁定
E.予以罚款
